Desde el GDR Valle del Guadalhorce se nos recuerda que aún es posible participar en el Galardón Equilibra de este año.
BASES DEL III GALARDÓN EMPRESARIAL EQUILIBRA 2008
Con motivo de las acciones propuestas en el I Plan para la Inserción de la Perspectiva de Género para el Valle del Guadalhorce “EQUILIBRA” y financiados por la Orden 5 de junio del 2006 para la incorporación de la perspectiva de género en las actuaciones de desarrollo rural, de la Consejería de Agricultura y pesca, el Grupo de Desarrollo Rural Valle del Guadalhorce pone en marcha el III GALARDÓN EMPRESARIAL EQUILIBRA 2008. EXPOSICIÓN DE MOTIVOS:
1. Objeto: El Galardón Empresarial EQUILIBRA tiene por objeto el reconocimiento y difusión de buenas prácticas realizadas por las empresas del Valle del Guadalhorce en pro de la igualdad de género, incorporando medidas a favor de la conciliación, la representación femenina en puestos de decisión, el desarrollo de tareas tradicionalmente desarrolladas por su sólo sexo, flexibilizando condiciones laborales de igualdad, etc…, promoviendo una sociedad más justa y sostenible para nuestra comarca
2. Solicitantes: Podrán optar a esta convocatoria, las Pequeñas y Medianas empresas cuya sede esté ubicada en Alhaurín el Grande, Almogía, Álora, Cártama, Coín, Pizarra o Valle del Abdalajís y cumplan los requisitos fijados en la presente convocatoria.
* Las empresas galardonadas en pasadas ediciones solamente podrán optar al galardón, en caso de haber incorporado alguna mejora significativa en su funcionamiento.
3. Documentación: La organización se compromete a garantizar la confidencialidad de la documentación aportada. Se deberá presentar:
a). Ficha explicativa de la actividad empresarial, correspondiente al anexo I. El modelo se encuentra a disposición en la sede del Grupo de Desarrollo Rural, además se podrá descargar en la web www.valledelguadalhorce.com (descargas).
b). Fotocopia del Código de Identificación Fiscal de la entidad participante.
c). Fotocopia del DNI de la persona candidata o representante legal de la entidad.
d). Fotocopia del certificado del TC2 de la plantilla.
e). Compromiso de colaboración y cesión de documentación necesaria para corroborar los datos aportados. Anexo II
4. Criterios de valoración: Para la concesión del Galardón se tendrán en cuenta los siguientes criterios relativos a funcionamiento y gestión de las empresas aspirantes:
1. El carácter creativo e innovador para la Incorporación de medidas que favorezcan la corresponsabilidad laboral y familiar. (flexibilidad horaria, convenios con ludotecas y/o guardería, servicios de apoyo, etc.).
2. Cargos de responsabilidad ostentados por mujeres (jefaturas, dirección, gerencias, etc.)
3. Número de trabajadores/as y calidad de contratación.
4. El carácter aperturista, con cambios en aquellas ocupaciones desempeñadas tradicionalmente por un solo sexo. Ej Contratación de un hombre para el cuidado de personas o para la asistencia a domicilio, etc.; Contratación de una mujer como fontanera, maquinista, etc.
5. Adecuación de la actividad empresarial con un Desarrollo Comarcal sustentable, (uso de los recursos endógenos, originalidad empresarial, prestaciones de servicios primarios en núcleos diseminados, etc.).
5. Comisión de Valoración: La valoración de solicitudes y propuesta de concesión se realizará mediante una Comisión de Valoración. La misma estará integrada por representantes de entidades que trabajan por la igualdad de género y por el desarrollo socioeconómico de nuestra comarca: Federación de Empresarios/as del Valle del Guadalhorce, la Comisión Técnica en género constituida por el personal técnico en igualdad de género de nuestra comarca, la Federación de por la igualdad de género Guadalhorce Equilibra y el Grupo de Desarrollo Rural Valle del Guadalhorce.
6. Premios:
La empresa seleccionada será galardonada con una estatuilla conmemorativa, certificación alusiva y 1.000 Euros a empeñar en material promocional de la Empresa que deberá contener el logo del Galardón.
7. Obligaciones:
– Facilitar los datos necesarios para realizar la tarea de seguimiento y comprobación de la información expuesta.
– La empresa premiada deberán de incorporar el logo del Plan de igualdad, Equilibra en el material publicitario a elaborar con el premio concedido.
– Enviar una memoria justificada relativa al uso de la cuantía económica concedida
8. Lugar y plazo de presentación de solicitudes:
La documentación deberá ser presentada antes 15:00 del 15 de Septiembre del 2008, en el registro del Grupo de Desarrollo Rural Valle del Guadalhorce, situada en C/ Dehesa, 80, C.P: 29.560 Pizarra (Málaga). Para más facilidad se podrán enviar a través del Fax: 952 48 38 69.
[url=http://www.visitacoin.com/uploads/anexoI_EQUILIBRA08.pdf]Anexo I – Formulario de Solicitud[/url]
